| Дополнительная информация | Мониторинг рынка труда,
- Размещение рекламы по вакансии,
- Первичный отбор кандидатов, проведение собеседований, оценка деловых и личностных качеств кандидатов, организация собеседований кандидатов с руководителями подразделений,
- Формирование отчетов,
- Оценка персонала в компании,
- Помощь в адаптации новых сотрудников.
Требования: серьезное отношение к работе, дисциплинированность, легкообучаемость.
Условия: оформление согласно ТК РФ, своевременная оплата +гарантированные премии, карьерный рост, профессиональное развитие, соц. гарантии –оплачиваемый отпуск/больничный, дружелюбный коллектив, комфортные условия труда. |
