Формула Рецепта лечения экономики России. (ООО НПО "Прогресс")
13 Февраля 2011 19:36
Почему Китай и предприятия КНР развиваются так стремительно?
Да потому, что они работают примерно по следующей схеме:
Зно = Др - Пз - НР - Н - П.
Зно - заработная плата с налогами и отчислениями в фонды.
Др - доходы от реализованной продукции.
Пз - прямые затраты без заработной платы.
НР - накладные расходы.
Н - налоги, не относящиеся к заработной плате.
П - прибыль.
Многие скажут, что здесь ничего удивительного нет. Да, я соглашусь, когда рассматриваем формулу на уровне предприятия или подразделения в целом.
Но удивительное в том, что когда рабочий и производители работ начинают работать по правилам данной формулы, получаются «взрывные» показатели.
Пояснения к формуле.
1. На практике расчет выполнить чуть сложнее.
2. Многие не согласятся с предложением «П - прибыль», так как прибыль по существующим законам и методикам определяется после начисления заработной платы. Но предлагаемая методика позволяет определить соотношение прибыли к реализуемой продукции с высокой точностью. В этом и заключается суть предлагаемой системы.
3. Сетевой маркетинг у многих вызывает аллергию. Когда то я так же относился к этой группе.
Но сегодня убежден, что основу производственных отношений перевести на эту систему, Россия получит так же «взрывные» показатели.
Доказательство: результат внедрения системы в строительстве и сфере ЖКХ.
4. Первые результаты отражены в статье сайта «Яркий пример эффективности предлагаемой методики».
5. Рассмотрим пример на реальных цифрах.
За январь месяц 2010 года выполнены строительно-монтажные работы на сумму 2090860 руб.
Др = 2090860 руб.
Пз = 1294002 руб.
НР =218632 руб.
Н = 356352 руб.
П= 88504 руб.
Затраты на заработную плату составили:
Зно=2090860-1294002-218632-356352-88504=133370 руб.
В феврале месяце выполнили такой же объем работ, но прямые затраты сэкономили на 10%.
Др = 2090860 руб.
Пз = 1164602 руб.
НР =218632 руб.
Н = 356352 руб.
П= 88504 руб.
На заработную плату с отчислениями и налогами лимит составил:
Зно=2090860-1164602-218632-356352-88504=262770 руб.
6. Как доказывают цифры, без ощутимых вложений и довольно просто можно добиться повышения заработной платы в 2 раза.
7. Я считаю, в зависимости от отрасли, масштабов предприятия и уровня организации производства, снижение затрат на производство продукции или оказание услуг в размере 10-30 % не сложно. Это дает возможность выйти на уровень заработной платы, к которой настраивают руководители государства и субъектов Российской Федерации.
Эта задача выполнима уже сегодня. Все зависит от нас.
Удачи Вам и успехов!
Изменения внесены 11.02.2011 года.
